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山東省社穩(wen)風險(xian)評估有限公司招聘簡介
訪問次數:         發布日期:2024-05-23 16:20:00

 山東省社穩風險評估有限公司是濟南市委(wei)政法(fa)(fa)委(wei)第三方機構庫備案的首家企業,經營(ying)范(fan)圍包括一(yi)般(ban)項(xiang)目:社會穩定風險評估;信(xin)息咨詢(xun)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(不含許可(ke)類信(xin)息咨詢(xun)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu));工程(cheng)管(guan)理(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);節(jie)能管(guan)理(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);技(ji)術(shu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)、技(ji)術(shu)開(kai)發、技(ji)術(shu)咨詢(xun)、技(ji)術(shu)交(jiao)流、技(ji)術(shu)轉讓、技(ji)術(shu)推(tui)廣;環(huan)境(jing)保護(hu)監測(ce);地(di)質(zhi)災害治(zhi)理(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);地(di)震服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);地(di)質(zhi)勘(kan)查技(ji)術(shu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);市場調查(不含涉(she)外(wai)調查);土地(di)調查評估服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);招投(tou)標代理(li)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);會議(yi)及展(zhan)覽服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);水資源管(guan)理(li);合(he)同能源管(guan)理(li)。(除依(yi)法(fa)(fa)須(xu)經批準(zhun)(zhun)的項(xiang)目外(wai),憑營(ying)業執(zhi)照依(yi)法(fa)(fa)自主開(kai)展(zhan)經營(ying)活動)許可(ke)項(xiang)目:工程(cheng)造(zao)價(jia)咨詢(xun)業務(wu)(wu);建設工程(cheng)設計;檢(jian)驗檢(jian)測(ce)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);測(ce)繪服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)。(依(yi)法(fa)(fa)須(xu)經批準(zhun)(zhun)的項(xiang)目,經相關部門批準(zhun)(zhun)后方可(ke)開(kai)展(zhan)經營(ying)活動,具體經營(ying)項(xiang)目以相關部門批準(zhun)(zhun)文件(jian)或許可(ke)證(zheng)件(jian)為(wei)準(zhun)(zhun))。

 現面向(xiang)社會招聘以下崗(gang)位:

 

 助理工程師:4000-6000

 一:工作內(nei)容

 1. 按照計劃,及時完成項目報告(gao)的整理(li)、編制工作。

 2. 內容邏輯流(liu)暢、邏輯性強。

 3. 及時發現報告編制(zhi)過程中的錯誤。

 4. 做事認真(zhen)仔細、有(you)良好的的團隊意識(shi)和責任心。

 5. 完成部門主管安(an)排的其(qi)他(ta)工作(zuo)

 二:任職要(yao)求

 1. 學歷要(yao)求專科及以上

 2. 較高的職業素(su)養、敬(jing)業精(jing)神及團隊精(jing)神,善(shan)于溝通。

 3. 熟悉辦公軟件

 三(san):福利(li)待遇

 1:周末雙休、國家法定(ding)節假日。

 2:完善(shan)的(de)福利保障制度,底薪+績效+餐補+五險(xian)

 3:公(gong)司(si)不定期組織(zhi)團隊活動

 4:團隊氛圍活躍,人際關系簡單

 5:試用(yong)期三個月 試用(yong)期底(di)薪3000有績效提(ti)成 ,試用(yong)期過后交五險

 

 調研人員(yuan):4000-6000

 一:工作內容(rong)

 1. 協助市場部人員搞好基層調研工作。

 2. 按公司要求進(jin)行市場(chang)調研、能獨立開展調研工作。

 3. 解(jie)決調研(yan)過程中遇到的(de)問題,并且有解(jie)決問題的(de)能力。

 4. 提交公司要求的資料等。

 5. 協助(zhu)其他部門的工作(zuo)。

 6. 完(wan)成部(bu)門(men)主管安排的其他工作。

 二:任職要求

 1. 可以適應出差

 2. 肯(ken)吃(chi)苦認真負責

 3. 具有較強的溝(gou)通、協調能力(li)

 4. 工作積極主(zhu)動、性格開朗、具有親和(he)力

 三:福利待遇

 1:周末雙休(xiu)、國家法定節(jie)假日。

 2:完善的福利保(bao)障制度,底薪+績效+餐補+五險

 3:公司不定期(qi)組織團隊活(huo)動

 4:團隊氛圍活躍,人際關系(xi)簡(jian)單

 5:試(shi)用(yong)期三(san)個月 試(shi)用(yong)期底薪3000有績效提成 ,試(shi)用(yong)期過后交五險

 

 市場開發人員:4000-10000

 一(yi):工(gong)作內容

 1. 獨立完成客戶業務的談判工作,后續(xu)合同的銜(xian)接(jie)及與公(gong)司內部(bu)相關執行(xing)工作。

 2. 協助完成與客戶以及內部同(tong)事的良好溝通,有效傳達(da)客戶需(xu)求。

 3. 完成部(bu)門主(zhu)管安排的(de)其(qi)他工作

 二:任(ren)職要(yao)求

 1. 可以(yi)適應(ying)出(chu)差

 2. 肯吃苦認真負責

 3. 具(ju)有較(jiao)強的溝通、協調能力

 4. 工作(zuo)積極(ji)主(zhu)動(dong)、性格(ge)開朗(lang)、具有(you)親和力

 三:福(fu)利待遇(yu)

 1:周末雙(shuang)休(xiu)、國家法定(ding)節假日(ri)。

 2:完(wan)善的福利保障制度,底薪+績(ji)效+餐補+五險

 3:公司(si)不定期組織團(tuan)隊活動

 4:團隊氛圍(wei)活躍(yue),人際關系簡單(dan)

 5:試(shi)用期三個月 試(shi)用期底薪3000有績效提(ti)成 ,試(shi)用期過后交(jiao)五險

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