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中鐵電(dian)氣化鐵路運營管理有限公(gong)司(si)招(zhao)聘簡章
訪問次數:         發布日期:2024-07-25 17:34:24

中鐵電氣化(hua)鐵路運營管理有限公司(si)招聘簡章


 第一(yi)部分:公(gong)司簡(jian)介

 中(zhong)鐵(tie)電(dian)氣化(hua)鐵(tie)路(lu)運(yun)(yun)營(ying)管(guan)理(li)有(you)限公司(si)成立于2005年10月1日,是世界企(qi)(qi)(qi)業(ye)和世界品(pin)牌雙500強企(qi)(qi)(qi)業(ye)--中(zhong)國(guo)(guo)中(zhong)鐵(tie)股份(fen)有(you)限公司(si)重(zhong)要成員(yuan)中(zhong)鐵(tie)電(dian)氣化(hua)局集(ji)團公司(si)所屬(shu)從事(shi)軌道交通(tong)運(yun)(yun)營(ying)管(guan)理(li)的專業(ye)化(hua)國(guo)(guo)有(you)獨資子(zi)公司(si),隸屬(shu)國(guo)(guo)務(wu)院國(guo)(guo)資委(wei)管(guan)理(li),總部設(she)在北京,擁有(you)國(guo)(guo)家(jia)(jia)鐵(tie)路(lu)局頒(ban)發的鐵(tie)路(lu)運(yun)(yun)輸許可(ke)證(zheng),并通(tong)過(guo)了國(guo)(guo)家(jia)(jia)高新技(ji)術企(qi)(qi)(qi)業(ye)和北京市企(qi)(qi)(qi)業(ye)技(ji)術中(zhong)心認證(zheng),年營(ying)業(ye)額突破(po)35億元。

 中鐵(tie)電氣(qi)化(hua)鐵(tie)路(lu)運(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)(guan)理有限公(gong)司是(shi)國內(nei)首家市(shi)(shi)場化(hua)軌道交(jiao)通(tong)(tong)運(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)(guan)理公(gong)司,下(xia)設30家維(wei)管(guan)(guan)(guan)處段單(dan)位(分公(gong)司),目(mu)前在八個鐵(tie)路(lu)局開(kai)展(zhan)鐵(tie)路(lu)設備運(yun)營(ying)(ying)管(guan)(guan)(guan)理業(ye)(ye)(ye)務(wu),維(wei)管(guan)(guan)(guan)的鐵(tie)路(lu)設備涵蓋(gai)了(le)牽引供電、工務(wu)、通(tong)(tong)信、信號、車輛、車務(wu)、機(ji)務(wu)及房建等全部專業(ye)(ye)(ye),里程(cheng)超過20000專業(ye)(ye)(ye)運(yun)營(ying)(ying)公(gong)里,約占全路(lu)委托(tuo)管(guan)(guan)(guan)理設備的90%以(yi)上;同時,公(gong)司在北京、天(tian)津、廣州、成都、青島、西安(an)、南寧、南昌等十多個城(cheng)市(shi)(shi)開(kai)展(zhan)城(cheng)市(shi)(shi)軌道交(jiao)通(tong)(tong)設備維(wei)保業(ye)(ye)(ye)務(wu),維(wei)保里程(cheng)突破(po)1000運(yun)營(ying)(ying)公(gong)里。

 濟南(nan)維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)處是運(yun)(yun)管(guan)(guan)(guan)(guan)公(gong)司的直屬(shu)單位(wei),成立于(yu)2005年10月1日(ri)(ri),自(zi)2006年接(jie)管(guan)(guan)(guan)(guan)京滬線(xian)、膠(jiao)濟線(xian)牽引供電設(she)(she)備(bei)以來(lai),陸續接(jie)管(guan)(guan)(guan)(guan)了膠(jiao)濟客專線(xian)、膠(jiao)黃線(xian)、邯濟線(xian)、瓦(wa)日(ri)(ri)線(xian)、德(de)大線(xian)、辛泰(tai)線(xian)、龍煙線(xian)、張東線(xian)、濟青(qing)(qing)高(gao)速線(xian)、濰(wei)榮高(gao)鐵(tie)(tie)線(xian)供電設(she)(she)備(bei)運(yun)(yun)營維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)項目(mu)(mu)、邯濟線(xian)(北京局集團公(gong)司管(guan)(guan)(guan)(guan)內)信(xin)號設(she)(she)備(bei)運(yun)(yun)營維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)項目(mu)(mu)和(he)青(qing)(qing)島地(di)鐵(tie)(tie)8號線(xian)線(xian)路設(she)(she)備(bei)運(yun)(yun)營維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)項目(mu)(mu)。濟南(nan)維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)處目(mu)(mu)前下設(she)(she)5個(ge)維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan):淄(zi)博維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan),濟南(nan)維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan),萊蕪維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan),聊(liao)城維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan),青(qing)(qing)島維(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)(guan)段(duan)。

 第二部(bu)分:具有市場競(jing)爭力(li)的(de)薪資福利

 (一)薪資--由你來談!

 全日制(zhi)高校畢業生(sheng)見習期內月平(ping)均綜合收入碩(shuo)士研究生(sheng)不(bu)低于6000元(yuan),本科畢業生(sheng)不(bu)低于5000元(yuan),大專畢業生(sheng)不(bu)低于4600元(yuan)。

 新入職員工培訓期間,按照100元/日標準發放,培訓結束后月平均應發工資不低于4300元/月。期間享受交通補貼、加班工資、高溫津貼等。隨著崗位變化和工齡的增長,收入將逐步提高。
   年度內綜合平均工資4000-6000元/月。
   未畢業的的專科畢業生至畢業前可在單位實習,實習期間工資100元/日。

 上述薪資為公司統一最低收入(ru)指導線(xian)。

 (二)完備的(de)社保(bao)福利:為員(yuan)工繳納“五(wu)險(xian)(xian)(xian)”:養老保(bao)險(xian)(xian)(xian)、醫療保(bao)險(xian)(xian)(xian)、失(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)、工傷保(bao)險(xian)(xian)(xian)、生育保(bao)險(xian)(xian)(xian)。

 公司根據實(shi)際情(qing)況實(shi)行(xing)標(biao)準、輪(lun)班、不定時等工時制度(du),其(qi)中(zhong)(zhong)輪(lun)班工時制度(du)為(wei)每季度(du)工作63天(tian)、休息27天(tian)(可(ke)采用(yong)月或季集(ji)中(zhong)(zhong)工作、集(ji)中(zhong)(zhong)休息),同(tong)時享有婚假(jia)、產假(jia)、年(nian)休假(jia)等假(jia)期(qi)。

 (三)優厚的(de)福利設置:為員工(gong)免費提供宿(su)舍(she),配(pei)有員工(gong)食堂。

 (四)合同關系:根(gen)據(ju)公司(si)要求,本科非對口專業及以下學歷人員實行勞(lao)動(dong)派遣(qian),與指定第三(san)方派遣(qian)公司(si)簽(qian)訂勞(lao)動(dong)合同,后期工作業績優異的(de),符合條件經考(kao)核完畢可納入業務外包管理(li)。

 第三部分   主要工作地點(dian)

 省市:山(shan)東省、河北省

 主要城市(shi):濟南、淄博、濰坊、煙臺、萊(lai)蕪、聊城、邯鄲、青島

 第四部分  招聘(pin)對(dui)象及(ji)專業

 招(zhao)聘對象:2023年應屆畢業生

 招聘專業:電氣(qi)工程(cheng)類(lei)、自動(dong)化類(lei)、電子(zi)信息類(lei);交通運輸(工程(cheng))類(lei)。

 第(di)五部(bu)分  職業發展規劃

 公司具備完善的(de)員工(gong)培訓(xun)體(ti)系,多方位、多層次開(kai)展(zhan)各類培訓(xun),實施個人(ren)定制的(de)職業生涯規劃,提供(gong)職業發展(zhan)通道(dao)。  

 行政職務發展通道:

 技(ji)術管理(li):見習生→班組技(ji)術員→隊技(ji)術員、技(ji)術主管→項(xiang)目(mu)部(bu)專業工(gong)程(cheng)師→項(xiang)目(mu)部(bu)工(gong)程(cheng)部(bu)副部(bu)長(chang)、部(bu)長(chang)→項(xiang)目(mu)部(bu)總工(gong)程(cheng)師→公司(si)專業技(ji)術管理(li)崗(gang)位

 行政(zheng)管(guan)理(li):見習生→項目(mu)技術主管(guan)→項目(mu)副經理(li)、經理(li)→分公司(si)行政(zheng)部門負責人→公司(si)行政(zheng)領導(dao)

 黨群(qun)(qun)管理:見習生(sheng)→項(xiang)目(mu)(mu)黨群(qun)(qun)部(bu)門負責人(ren)→項(xiang)目(mu)(mu)黨(工)委書記→分公(gong)司黨群(qun)(qun)部(bu)門負責人(ren)→公(gong)司黨群(qun)(qun)領導(dao)

 技術職務發展通道:見習生→助理級(ji)→中級(ji)職稱(cheng)→高級(ji)職稱(cheng)→教授級(ji)高級(ji)職稱(cheng)

 網(wang)申投遞,長期開放:798314437@qq.com。網(wang)絡投遞簡歷(li)需提交材料(簡歷(li)、就業(ye)推薦表、成績單、各類(lei)獲獎證書(shu)等(deng)掃(sao)描件),以“姓名-學校-專(zhuan)業(ye)”進(jin)行命名。聯系人:許老師 0532-58685351

 公(gong)司用(yong)人(ren)理念是“不拘一格,唯才是舉(ju)”,實(shi)行“公(gong)開競聘”,崇尚能力與(yu)價值創造,促進個人(ren)全面(mian)發展(zhan)與(yu)價值共贏。

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