中國(guo)鐵路烏魯木齊局集(ji)團有限公司根(gen)據企業發展需(xu)要(yao)，擬招聘全日制普通高等院校大專（高職）及以上學(xue)歷畢業生(sheng),現(xian)將有關事項公告(gao)如下:
一、招聘計劃
本次計劃招聘769人，招聘專業(ye)、崗位、人數和工作地點(dian)等內容詳見附件招聘崗位信息表。
二、應聘(pin)條件
1.列入國(guo)家招生(sheng)計劃(hua)，具有派遣(qian)資(zi)格的普通(tong)高(gao)等院校研究生(sheng)以(yi)及全日制大專（高(gao)職）及以(yi)上學歷2022年(nian)、2021年(nian)畢業生(sheng)（含2022年(nian)、2021年(nian)經國(guo)家教育(yu)部學歷認(ren)證并(bing)具備(bei)派遣(qian)資(zi)格的歸國(guo)留學生(sheng)）。
2.遵紀守(shou)法(fa),品(pin)行端(duan)正，身心健康(kang)，身體條件符合招聘崗(gang)位要求。
3.熱(re)愛(ai)鐵路(lu)事業，認同(tong)鐵路(lu)企業文(wen)化，具(ju)有良好的敬業精神和團隊合作精神。
4.符(fu)合具體(ti)崗位要求的學歷、專業等條件(jian)。
5.素質能(neng)力適應招聘(pin)崗(gang)位工作要求，服從企業對(dui)崗(gang)位及(ji)工作地點的安排和(he)調(diao)整，能(neng)夠適應鐵路沿線工作環(huan)境和(he)輪班(ban)制工作。
三、招聘流程
招(zhao)聘(pin)流程按(an)網上(shang)報名、資格審查、考試考核(he)、公(gong)示錄用等環節進(jin)行，具體如下:
1.網上報名。報名采取網上報名方式，建議應聘者使用臺式電腦操作,報名時間為2022年7月8日--7月15日。操作前請先登錄“中國鐵路人才招聘網”（http://rczp.china-railway.com.cn）查看“咨詢問答(da)”，完成實名(ming)注冊后須在規定的時(shi)間內登(deng)錄(lu)網站進行(xing)網上(shang)(shang)報(bao)(bao)名(ming)，申請(qing)崗(gang)位(wei)時(shi)選擇(ze)“中國鐵路烏魯(lu)木齊(qi)局集團有(you)限公司2022年招聘(pin)全日(ri)制普通高校畢(bi)業生公告”（三）所對應的崗(gang)位(wei)，按(an)照崗(gang)位(wei)要求(qiu)與專(zhuan)業要求(qiu)相(xiang)一(yi)致的原則選擇(ze)崗(gang)位(wei)進行(xing)網上(shang)(shang)報(bao)(bao)名(ming),每人只能(neng)投(tou)遞一(yi)次簡(jian)歷(li)(li)且(qie)限報(bao)(bao)1個崗(gang)位(wei)，投(tou)遞前請(qing)仔細核(he)對檢查，簡(jian)歷(li)(li)一(yi)經投(tou)遞不能(neng)撤回和更換。應聘(pin)者(zhe)本人如實填寫(xie)所有(you)報(bao)(bao)名(ming)信息(xi)，生成打印《畢(bi)業生應聘(pin)登(deng)記表(biao)》。簡(jian)歷(li)(li)中必(bi)須上(shang)(shang)傳(chuan)畢(bi)業證(zheng)(zheng)原件、《教育部學(xue)歷(li)(li)證(zheng)(zheng)書電子(zi)注冊備案表(biao)》（已取得(de)畢(bi)業證(zheng)(zheng)書者(zhe)）或《教育部學(xue)籍在線驗證(zheng)(zheng)報(bao)(bao)告》（未取得(de)畢(bi)業證(zheng)(zheng)書者(zhe)）。
2.資格審查。根據招聘(pin)(pin)崗(gang)位要求(qiu)，2022年7月24日前完成應聘(pin)(pin)材料(liao)網上審核,對入(ru)圍下(xia)一(yi)環節人(ren)員在中國(guo)鐵路人(ren)才(cai)招聘(pin)(pin)網站發(fa)送(song)站內消息通(tong)知，同(tong)時通(tong)過在中國(guo)鐵路人(ren)才(cai)招聘(pin)(pin)網站注冊時提供的個人(ren)郵箱發(fa)送(song)郵件通(tong)知。未進入(ru)下(xia)一(yi)環節的不再另行通(tong)知。
3.考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考核。202204001-202204051招(zhao)聘崗(gang)位(wei)(wei)采(cai)取“筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)+面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)”考核方式，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均(jun)采(cai)用百(bai)分制。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)按照每(mei)個崗(gang)位(wei)(wei)招(zhao)聘人(ren)(ren)數1:3擇優篩選,本次筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)委托(tuo)第三方采(cai)取網絡閉卷(juan)在線考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi),應聘人(ren)(ren)員(yuan)收(shou)到入(ru)(ru)(ru)圍(wei)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)消息(xi)通知(zhi)后(hou)(hou),根(gen)據第三方通知(zhi)進行準(zhun)備(bei)，繳費后(hou)(hou)參加考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。根(gen)據筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高到低，按照每(mei)個崗(gang)位(wei)(wei)招(zhao)聘人(ren)(ren)數1:2確定面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考核入(ru)(ru)(ru)圍(wei)人(ren)(ren)選（末位(wei)(wei)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列(lie)的均(jun)進入(ru)(ru)(ru)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考核）。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結束3日后(hou)(hou)對(dui)入(ru)(ru)(ru)圍(wei)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)發送面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)通知(zhi)。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結束后(hou)(hou)，考核總成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)40%+面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)60%組成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)。擬簽約錄用人(ren)(ren)選根(gen)據考核總成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)排名,按照每(mei)個崗(gang)位(wei)(wei)招(zhao)聘人(ren)(ren)數1:1確定,比(bi)例(li)內末位(wei)(wei)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)出(chu)現并列(lie)的增加考核環(huan)節，出(chu)現空缺時(shi)在符合同崗(gang)位(wei)(wei)要求人(ren)(ren)員(yuan)間調劑。
其他(ta)招(zhao)聘崗(gang)(gang)位(wei)采取面(mian)試(shi)考核方式，面(mian)試(shi)成績采用百分制(zhi)。按(an)照(zhao)每個崗(gang)(gang)位(wei)招(zhao)聘人數(shu)1:2擇(ze)優篩選(xuan)面(mian)試(shi)入圍(wei)人員,面(mian)試(shi)結束(shu)后，擬(ni)簽約錄(lu)用人選(xuan)根據(ju)面(mian)試(shi)成績排名,按(an)照(zhao)每個崗(gang)(gang)位(wei)招(zhao)聘人數(shu)1:1確定，比(bi)例內末位(wei)成績出現(xian)并列(lie)的(de)增(zeng)加考核環節,出現(xian)空缺時在符合(he)同崗(gang)(gang)位(wei)要求(qiu)且(qie)愿意調劑(ji)的(de)人員間調劑(ji)。
4.公示錄(lu)用。擬錄(lu)用人選通過中(zhong)國鐵路人才招聘網進行(xing)7天的公示。公示期(qi)滿無異(yi)議的,辦理錄(lu)用手續。
四、其它事項
1.本次招聘僅(jin)接受應聘者本人在報(bao)名期間通過中(zhong)國鐵路人才招聘網報(bao)名。
2.應(ying)聘者應(ying)及時(shi)用報名時(shi)的用戶(hu)名登錄中(zhong)國鐵(tie)路人才招聘網(wang)站查看(kan)(kan)“我的消息(xi)”，同時(shi)及時(shi)登錄個(ge)人郵(you)箱查看(kan)(kan)郵(you)件(jian)通知，按(an)照(zhao)指定時(shi)間、地(di)點及有關要求(qiu)參加(jia)應(ying)聘。凡未按(an)規定時(shi)間、地(di)點和要求(qiu)參加(jia)各(ge)招聘環(huan)節的，視為本人自動放棄。
3.所有(you)信息須(xu)由應(ying)聘者(zhe)本人如(ru)實(shi)填報，如(ru)發現網上填報及上傳信息與(yu)實(shi)際信息不一致或(huo)弄虛作假的，取消應(ying)聘資(zi)格(ge)。
4.本次招聘(pin)面試(shi)地點擬定在烏魯(lu)木(mu)齊市(shi)，不(bu)提(ti)供住(zhu)宿安(an)排(pai)，請應聘(pin)者自行安(an)排(pai)食宿及行程并做好防疫(yi)安(an)排(pai)。
5.本次招(zhao)聘除參加(jia)筆試人(ren)員(yuan)需要向第三方繳費(fei)外,其(qi)他(ta)人(ren)員(yuan)不收取任何(he)費(fei)用，不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何(he)機構(gou)或個人(ren)舉辦任何(he)形式的(de)輔導培訓班，請(qing)提高警惕，謹防受騙(pian)。
6.參加現(xian)場資格(ge)審核、面試考(kao)核時應聘(pin)者(zhe)須攜帶以(yi)下材(cai)料原件及(ji)復(fu)印件，復(fu)印件不予退回:
（1）經(jing)本人(ren)簽字確認(ren)的《畢(bi)業生應聘登記表》（報名網站下載,A4紙正(zheng)反(fan)面(mian)打印）;
（2）身份證，畢業證（必(bi)須提供且報名時必(bi)須上傳至網站。專(zhuan)升本、碩士研(yan)究(jiu)生還(huan)應準備前一學歷(li)材料(liao)），各(ge)種能夠證明本人資歷(li)或能力的證書(shu)材料(liao)等;
（3）畢業(ye)生就業(ye)推薦表（加蓋學校就業(ye)部(bu)門公章(zhang)）、成績(ji)單（加蓋學校教(jiao)務部(bu)門公章(zhang)），學信網下載打(da)印的《教(jiao)育部(bu)學歷(li)證(zheng)書電子注冊備案表》或《教(jiao)育部(bu)學籍在線驗證(zheng)報(bao)告》（2022屆尚(shang)未取得(de)畢業(ye)證(zheng)書者）（驗證(zheng)期(qi)應至2022年(nian)8月30日，報(bao)名(ming)時必須上傳至網站，專升本、碩士研究生還應準備前一學歷(li)證(zheng)件）;
（4）全國普通高等學校畢業(ye)生就業(ye)協(xie)議書（如無原件,須具有(you)派遣資格）;
（5）體檢(jian)報告(gao)。三個月內二級甲等及以上醫院常(chang)規(gui)項目(mu)體檢(jian)表，參(can)照公務員(yuan)體檢(jian)項目(mu)，血壓、辨(bian)色(se)力、視力（裸眼及矯正）、聽力、心(xin)電圖、胸片、血常(chang)規(gui)、尿常(chang)規(gui)、肝功能(neng)、腎功能(neng)為必(bi)檢(jian)項目(mu)。
7.中國(guo)鐵路烏魯木齊(qi)局集團有限公司人事部保留對本公告的最終(zhong)解釋權。
8.咨(zi)詢(xun)電話0991-7923379;咨(zi)詢(xun)時間:2022年7月(yue)8日--7月(yue)15日9:30-12:30。
中(zhong)國(guo)鐵路烏魯木(mu)齊局集團(tuan)有(you)限公(gong)司人事部
2022年7月8日